Ciao, dalla situazione che descrivi qualche valutazione si può fare.
In linea generale un prestito delega potrebbe anche essere possibile, ma dipende molto da due fattori fondamentali:
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L’azienda per cui lavori – deve essere un’azienda considerata solida dalla finanziaria (di solito aziende medio-grandi, pubbliche o molto strutturate).
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Il TFR accantonato – deve essere abbastanza elevato, perché dovrà fare da garanzia.
Nel tuo caso infatti il TFR deve già garantire la cessione del quinto in corso (che è stata aperta a marzo 2024 e quindi non è rinnovabile al momento), e dovrebbe garantire anche la nuova delega.
Proprio per questo motivo è molto difficile, se non impossibile, pensare di fare una delega per estinguere anche la cessione attuale, perché il debito residuo della cessione è ancora troppo alto (circa 18.000€) e le finanziarie normalmente non chiudono una cessione così recente tramite delega.
Quindi lo scenario più realistico, se l’azienda e il TFR lo permettono, sarebbe fare una delega di pagamento solo per ottenere nuova liquidità, mantenendo la cessione del quinto attuale fino a quando diventerà rinnovabile.
Il fatto che tu abbia CRIF pulita è sicuramente un punto a favore, ma nelle operazioni con cessione e delega il fattore decisivo resta sempre TFR e azienda.
Se vuoi dare un’indicazione più precisa servirebbe capire che tipo di azienda è (pubblica, spa, srl, numero dipendenti), quanti anni di anzianità hai e quanto TFR hai accantonato circa.
